F&Aレポート 外国人と働き暮らすために ２
外国人と働き暮らすために ２ 前回は、外国人労働者を取り巻く５つの壁＜（１）政策的な壁 （２）定着の壁 （３）企業意識の壁 （４）日本語の壁 （５）多様性の壁＞と、外国人のキャリア意識についてレポートしました。今回は、実際に日本で働く外国...
2017-12
F&Aレポート F&Aレポート 出世する人の報告書は、枠内いっぱいに、具体的に書いてある
出世する人の報告書は、枠内いっぱいに、具体的に書いてある 研修を受けたあとのレポートや、会議、出張の報告書、日報など、決められたフォーマットに記入するものについては、枠内いっぱいに記入して提出するのがベターです。それは、暗黙の了解のルール...
F&Aレポート 外国人と働き暮らすために １
外国人と働き暮らすために １ 帝国データバンクは、2017年上半期の「人手不足が原因の倒産件数」が4年前の2.9倍になったと発表しています。日本商工会議所がまとめた「人手不足等への対応に関する調査」では、人員の過不足状況について中小企業の...
F&Aレポート 言葉のギフト「否定語よりも肯定語」「脳には主語がない」
言葉のギフト「否定語よりも肯定語」「脳には主語がない」 最近、ある教育者の方の講演で「人間の脳は、否定語を理解できない」という話を聞きました。たとえば、「黄色い象を想像しないでください」と、言われても、私たちの脳はしっかり黄色い色をした象...
F&Aレポート 日本語トレーニング はなす・きく・よむ（12）
日本語トレーニング はなす・きく・よむ（12） 「叱咤激怒してください」←正しくは「叱咤激励してください」。「私には役不足ですが、どうかよろしくお願いします」←正しくは「私には力不足ですが」。 いずれも聞いていて、「？」と気になる間違い...
F&Aレポート 物を持つときは「中指」を意識して
物を持つときは「中指」を意識して 手や指先は、他人からの方がよく見えるものなのかもしれません。何かを指し示すとき、書類を手渡すときやなど、意外に手や指先の形・動きが目立つものです。 「幸せを呼ぶ礼法入門 日々ごゆだんなきよう」（上田宗冏...